上海家化回到正确的轨道
在六月12日，本周四，上海家化即将召开股东大会，表决主要的议案即罢免在上海家化工作了24年的原总经理王茁的懂事职位之前.
得到一份当事人王茁写给“上海家化投资者的一封信”，王茁在信中称，“希望中小投资者更看重也能享有与大机构一样的之情权（而不是希望糊里糊涂地眼看着股价随意波动），希望所有的投资者都不是被动地等待所
谓“大一统”后的" 大发展"，而是更加积极主动地去辨别价值趋势，主动推动这家公司的有序变革和创新发展，确保其创新激情的传承和竞争能力的提升，并竭尽全力去阻止其走向衰落的命运”。
上月，上海家化公司五届十五次董事会决议称，解除王茁公司总经理的职务并提请公司召开临时股东大会解除王茁公司董事职务；此后，一则对《上海家化五届十五次董事会议公告》的补充公告中称，收到上海证券交易所上市公司监管
一部《关于上海家化联合股份有限公司的监管工作函》，要求公司按规定披露董事王茁对其中两项议案投反对票的理由。王茁认为，上海家化内控风险并非“一日之寒”，公司历届董事长丶历届董事会及总经理均需担责，在此基础上他对被解职
提出六点异议。
不过，意识到可能再过几天即将离开上海家化，王茁今日在上述写“给上海家化投资者的一封信”表示，希望包括大股东在内的投资者把这种交流看成是真诚和富有建设性的，能够有助于大家更好地认识上海家化的过去，更好地判别上海
家化的现在，更好地创造上海家化的未来。希望未来的上海家化能够继续引领时代丶继续守卫和开拓中国名族消费品品牌的领地，继续长久地给所有的投资者带来走出“历史三峡”的回报。
在上述公开信中，王茁认为，上海家化的最大价值不是那些已经创立了的品牌而是创造这些品牌的企业家精神和文化系统，“我们需要了解这个行业大量失败案例的教训，在我们这个行业有很多的曾经让人自豪的品牌在并购后数年时间就灰飞烟灭了，如果上海家化现在不能把工作重心放在快速培育新产品和新品牌上，那么也很可能会在不远的将来面临行业新物种的颠覆性挑战。”
对于上海家化如何走向未来？ 王茁认为，“上海家化的未来战略首先取决于企业家的企图心，取决于企业家的愿景和价值主张，也取决于这种企图心和愿景下整个团队推动一代又一代酷产品的能力”。不过，去年年底到现在，家化
的管理团队在这方面消耗了大量的时间和精力，严重地影响了更加重要的产品开发、营销推广和供应保障等战略性工作。
王茁也对家化董事会和公司治理如何走向未来提出看法，认为“一家公众公司的大股东需要有一个边界来约束其随心所欲的控制欲望，这个边界，往往就是独立董事和其他董事的独立性”，然而在今天中国上市公司的治理现实中，大股东为何能如此轻易地控制董事会，为何独立董事的所谓“屏障”经常变成“花瓶”，显得毫无作用，为何包括某些机构投资者的角色也如此被动，这些都是值得各界深思的问题。
葛文耀（前任董事长）则在其个人认证微博中写道：“王茁的公开信，沒有一句骂人的话，没有生硬的上纲上线，娓娓道来，却具有如此的力量，不仅是因为王茁有才，而是植根于内心的道德力量在身处困境，甚至被迫害（取消股权，开除厂籍，扫地出门）的逆境中显現出来。经过此次磨难，王茁更成熟了，我原本为提拔他而害了他而内疚，现在我为王茁骄傲！”
王茁最后认为，“虽然从短期看，家化正滑向历史的遗憾，但在更长的周期中，总有一种力量让她回到正确的轨道”。
在此之前亦有分析人士向大智慧通讯社表示，王茁与谢文坚面和心不合，对于王茁离职早有预期，希望谢文坚尽快完成人事结构的调整，关注公司经营。有媒体援引知情人士消息称，由于王茁反对自己被罢免董事，引发外界对上海家化人事纷争的再次关注，上海家化原本还有一系列针对员工的解聘及调岗计划，被暂缓执行。不过经此事后，有分析人员直言，估计后面还会有人离职。到明年6月份，最后的30%激励股权到期后，可能还会有中高层离职。虽然平安方面表示一年内不会出售上海家化，但有市场观点认为，在平安拟定的5年规划之后，平安可能还是会将家化出售给外资日化巨头。
截至现在，上海家化报30.90元/股，跌2.92%，最低至29.99元/股。
对于上海家化的未来，有评论称，王茁选择采取这种方式表达意见，说明已经与大股东“鱼死网破”。但亦有市场观点认为，随着王茁的离开，“平安系”与“葛文耀系”的内斗已接近尾声。
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